Når normer er i kontroll: Hva gjør det med en gruppe?

· oktober 23, 2018
I denne artikkelen forteller vi deg litt om hvordan normer er i kontroll i visse grupper og samfunn. Lær mer om dette ved å lese videre!

Normer er ideer. De er ideer som lever i våre sinn og forteller oss hva vi skal gjøre. De kan også uttrykke hva som forventes av oss, og generelt blir de delt. Alle grupper har dem, og de er ikke ufarlige. Faktisk, når normer er i kontroll, kan de spille en stor rolle i hvordan hvert medlem av gruppen føler, tenker og handler.

Når gruppeidentitet er viktig og normer er i kontroll, vil gruppens normer lede folks adferd. For eksempel går du nedover gaten og du møter en hjemløs person som ber om penger. Kanskje du gir dem litt, kanskje gjør du det ikke. Men hvis du er en del av en veldedig eller religiøs gruppe med en givende norm, vil du sannsynligvis gi dem noe. Du ville gjøre det fordi handlingen med å gi er en norm i gruppen din.

«Vår arv og våre idealer, vår kode og våre standarder – de tingene vi lever av og lærer våre barn – blir bevart eller redusert av hvor fritt vi utveksler ideer og følelser.»
-Walt Disney-

Når normer er i kontroll

Slik blir normer til

En gruppe kan eksplisitt bestemme sine normer, en avtale mellom medlemmene. De kan også komme fra hvordan folk oppfører seg. Når de andre medlemmene etterligner bestemte atferder, blir de gruppestandarder. Gruppemedlemmer kan etterligne dem enten fordi de har et formål eller fordi de hjelper gruppen å overleve.

Men disse er ikke de eneste måtene normer kommer til på. De kan også utvikle seg på en mye mindre demokratisk måte. Noen ganger er det lederen av gruppen som velger dem.

Det kan også være et prototypisk medlem av gruppen som utilsiktet skaper dem. Dette skjer når et spesielt representativt medlem skiller seg ut for å tenke, føle eller handle forskjellig. Dette fører til spenning som blir løst når de andre medlemmene gjør den nye adferden til en norm.

«Regler og modeller ødelegger geni og kunst.»
-William Hazlitt-

skrive regler

De to typene av normer

Det finnes to typer normer som kan eksistere i en gruppe: beskrivende og foreskrevet. Beskrivende normer er de som har å gjøre med gruppemedlemmene i en gitt situasjon. Når du ikke vet hva du skal gjøre, ser du etter hjelp i hvordan andre mennesker oppfører seg. Derfor kan du ende opp med å etterligne dem. Så, hvis de støtter deg etter at du etterligner dem, vil du sannsynligvis fortsette å gjøre det. Derfor dannes disse normene når folk etterligner de viktigste medlemmene i gruppen.

Foreskrevne normer har å gjøre med hvilke gruppemedlemmer som godkjenner eller ikke godkjenner. Disse forteller deg hva du kan og ikke kan gjøre. De er som moral: de viser deg hva som er riktig og hva som er galt. Grupper motiverer disse normene gjennom egne belønninger og straffer. De straffer alle som ikke følger dem og belønner de som gjør det.

«Jeg tror ikke jeg noen gang vil gjøre en sex-scene på grunn av min religion og mine personlige standarder.»
-Jon Heder-

Funksjonen av normer

Gruppens normer har mange forskjellige funksjoner. På den ene siden er individuelle funksjoner som hver for seg påvirker hvert medlem av gruppen. Deretter er det de sosiale funksjonene som påvirker gruppen og alle dens medlemmer. Den viktigste individuelle funksjonen de har når normer er i kontroll, er å gi deg et bestemt verdenssyn. Gruppens normer er i kontroll og forteller deg hvordan verden fungerer og hvordan man tenker, føler og handler i den verdenen.

Det er visse formål som er verdt å nevne når det gjelder deres sosiale funksjon. En av dem er at de regulerer forhold mellom medlemmene. De forteller deg hvordan du skal handle rundt alle. De gjør det også klart hva gruppens funksjoner og mål er. Til slutt, så bidrar de til å opprettholde gruppeidentiteten.

svart sau

Den svarte får-effekten

Men normer, som regler, er der for å bli ødelagt – i hvert fall noen av dem er det. Gruppemedlemmer vil alltid ha muligheten til ikke å følge dem. Når dette skjer, har de fleste grupper folk som prøver å stoppe dem. Det de vanligvis gjør her er å bakvaske medlemmene som ikke respekterer normer. På den andre siden kommer medlemmer som respekterer normer (perfekte prototyper) ut på toppen.

Vi kaller dette den svarte får-effekten. Poenget med å fornekte dem er å kvitte seg med gruppemedlemmer som gir et negativt bidrag til deres sosiale identitet. Det var to nylige eksempler på dette i Spania.

Når noen Katalanere mobiliserte seg for uavhengighet, brøt de normer. Noen mennesker (ikke alle) med en nasjonal identitet reagerte ved å rakke ned på dem. De satte seg på siden som ønsket at Spania skulle være et forent land. Det motsatte skjedde også: noen Katalanere med en sterk Katalansk identitet rakket ned på fortalere for et forent Spania hvor normer er i kontroll.

«Når noen går utenfor de kulturelle normene, må kulturen beskytte seg selv.»
-Robert M. Pirsig-